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審計局2020年工作總結范文

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審計局2020年工作總結范文

2020年,在市委、市政府和上級審計機關堅強領導下,市審計局全面貫徹落實中央及各級黨委、政府的決策部署,圍繞中心,履職盡責,著力提升質效,全力爭先創(chuàng)優(yōu),審計工作邁上新臺階。

我局蟬聯(lián)“XX年度XX市文明單位”,在省審計廳對全省100個縣市區(qū)的綜合量化考核中名列第二,被審計署授予“全國審計宣傳通聯(lián)工作先進單位”,被審計廳授予“全省審計宣傳通聯(lián)工作先進單位”,先后獲得全市績效考核優(yōu)勝單位、黨建工作先進單位等榮譽。

一、主動適應新常態(tài)、踐行新思想,更加有為地履行審計監(jiān)督職責

一年來,我局積極貫徹落實黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,帶領審計一班人堅持一手抓揭露重大違紀違法問題、一手抓揭示體制機制性問題,在促進政令暢通、保障地方經濟安全、維護群眾利益和反腐敗斗爭等方面發(fā)揮了重要作用。2020年,我市計劃統(tǒng)一組織實施審計項目共7類32個。其中上級審計機關統(tǒng)一組織的實施的6個,即重大政策措施落實情況跟蹤審計、保障性安居工程跟蹤審計、竹山縣扶貧交叉審計、本級扶貧審計、地方債務專項審計調查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部經濟責任和自然資源資產交叉審計;我局計劃組織實施26個,即預算執(zhí)行審計10個(含對60個市本級預算單位預算執(zhí)行審計調查),行政事業(yè)審計3個,固定資產投資審計3個,經濟責任審計8個,自然資源資產審計2個。截止10月底,我局開展計劃內審計項目共29個,已完成21個(預算執(zhí)行10個、專項審計5個、行政事業(yè)審計1個、投資審計1個、經濟責任審計4個),正在進行8個。審計發(fā)現(xiàn)違規(guī)金額27925萬元,管理不規(guī)范資金205814萬元。審計促進整改落實有關問題資金26199萬元,其中:已上交財政2025萬元(含罰沒89萬元),已歸還原渠道資金19823萬元,已繳納其他資金1289萬,已調賬處理金3062萬元。審計發(fā)現(xiàn)案件線索移送紀委4起,涉及金額39.18萬元,黨紀政紀處理6人。

(一)扭住預算執(zhí)行審計龍頭,促進公共資金高效使用。今年我局組織開展了對市財政、地稅的市級預算執(zhí)行審計,按照預算執(zhí)行審計全覆蓋的要求,基本完成了對市農辦、市司法局、市房管局等60個市直一級預算部門的預算執(zhí)行及其他財政收支審計調查。重點審查了預算收支執(zhí)行情況,分析預算追加調整對預算執(zhí)行的影響;關注存量資金,分析影響資金長期閑置的因素,盤活資金存量,提高資金使用效益;關注資金分配環(huán)節(jié),重點揭示資金分配周期長、使用效率低下等問題。

(二)聚焦民生項目及資金,助力打好“三大攻堅戰(zhàn)”。我局堅持“黨委政府需要什么,審計機關就提供什么”的原則,充分履行審計監(jiān)督職責,助力打贏“三大攻堅戰(zhàn)”。今年來,開展了對我市2020年度脫貧攻堅政策落實、扶貧資金分配管理使用及項目建設管理情況審計,在關注扶貧資金的“精準”、“安全”的同時,更加注重“績效”和長效機制建設,通過審計及時剔除了不精準對象,促使我市87名建檔立卡貧困學生享受資助5.79萬元,192名建檔立卡貧困群眾享受補貼11.52萬元,催生市政府出臺扶貧規(guī)范性制度2項。審計發(fā)現(xiàn)了殘疾人救助政策落實不到位,以扶貧項目支出名義套取財政資金、違規(guī)使用小額扶貧貸款、易地扶貧搬遷入住率不高等問題,審計移送案件線索1條。完成了對我市政府融資平臺債務情況的專項審計,進一步摸清了我市債務總量及存在的問題,促推市政府加強了債務管理,整合了投融資平臺,還開展了2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的自然資源審計。

(三)加大政府投資項目審計力度,促進優(yōu)化投資結構。我局今年完成了對市明顯陵游客中心、市胡集鎮(zhèn)農村福利院建設項目、市糧食危倉老庫維修改造項目、鏡月湖大道黑色路面工程、市洋梓等三鎮(zhèn)(場)2020年度低丘崗地改造項目、市冷水等三鎮(zhèn)(鄉(xiāng))2020年高標準基本農田土地整治項目、市洋梓、舊口等二鎮(zhèn)2020年度南水北調漢江沿線土地開發(fā)整理重大工程、職高實訓樓項目等17個項目的竣工結算審計,投資審減資金3405萬元,審減率4.23%。正在實施對市楚商產業(yè)城緯三路東端、柴湖鎮(zhèn)農村環(huán)境整治、農村安全飲水、市人民醫(yī)院門急診樓等6個審計項目的竣工決算審計。

(四)規(guī)范領導干部經濟責任審計程序,強化權力運行監(jiān)督制約。為加強對領導干部權力的監(jiān)督制約,把權力關進制度的籠子,我局不斷深化經濟責任審計,積極探索實行自然資源資產審計。在審計中重點關注領導干部貫徹落實黨的方針政策情況;對公共資金、國有資產、國有資源的使用情況;促進改善民生、生態(tài)文明建設和自身廉潔情況,促進黨員干部依法履職、廉潔從政。今年已完成對司法局、糧食局、物價局、東橋鎮(zhèn)等4個單位黨政主職領導經濟責任審計。

此外,積極配合市委巡查工作,在提供詳實審計資料的同時,選員全程參與。完成了政府債務審計調查、市公交公司2020年經營狀況審計、柴湖鎮(zhèn)魚池村財務資產清理等臨時性工作。

(五)以打造優(yōu)秀項目為抓手,提升了審計質量。牢牢把握審計質量“生命線”,打造精品項目。一是推行質量考核制度。制定了《XX市審計局審計項目質量考核評分標準》,編制了審計手冊,規(guī)范了審計業(yè)務模板與工作程序。二是推行項目公開審理。不怕亮丑、揭短,拿出部分已完成項目開展公開審理,實行項目組長介紹審計情況、各業(yè)務骨干發(fā)表意見、局領導點評,有效提高了審計質量。三是打造優(yōu)秀審計項目。要求各業(yè)務局從質量標準入手,精心準備,每年必須報送一個優(yōu)秀審計項目。

(六)以服務宏觀決策為理念,加強了信息專報。一方面更加注重審計服務。2020年我局針對審計查明問題,向市委、政府報送審計專報12篇,市領導簽批5篇次,推動市委、市政府出臺相關規(guī)范制度4項,對被審計單位提出審計建議100條,推動被審計單位完善制度25項。另一方面更加注重信息調研。1-10月報送審計信息198篇,其中國家級媒體采用26篇,省級媒體采用79篇,荊門級采用16篇,XX采用15篇,較好的展現(xiàn)了XX審計風貌。

二、著力加強學習培訓,提升審計形象,更加有力地打造審計鐵軍

(一)強化領導班子建設,充分發(fā)揮引領作用。一是重民主講團結。在班子內部,堅持實行民主集中制,大事講原則,小事講風格,個人服從組織,個性服從黨性,班子成員以良好的言行舉止為大家樹立了榜樣。二是重公開講透明。局機關堅持對機關費用管理、人事變動等情況不定期進行通報公布,讓干部職工了解情況,增加工作透明度。三是重勤奮講奉獻。全體班子成員堅持以身作則,主動承擔急、難、險、重任務,帶頭深入到基層、到一線調查研究,處理工作,為審計干部做榜樣。四是重學習講提升。1-11月,局黨組、領導班子共開展了18次集體學習,深入學習了黨的十九大精神,習近平新時代中國特色社會主義思想,全國、全省審計工作會議精神等,還通過無紙化學法、領導班子講法的形式,加強了對《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《湖北省領導干部經濟責任問責辦法》等法律法規(guī)知識的系統(tǒng)學習。在學習中提升了把握形勢、掌握規(guī)律、創(chuàng)新發(fā)展、依法行政的水平。

(二)強化干部培養(yǎng)教育,打造XX審計鐵軍。一是多形式開展學習培訓。除每月主題黨日活動外,我局自行組織了春季業(yè)務培訓,選派了7名年輕干部到深圳、省審計廳參加審計業(yè)務知識、計算機中級培訓,2人取得了審計相關高、中級職稱。對在外審計組,建立了臨時黨支部,做到黨建學習不落一課,不漏一人。二是推行傳幫帶和審計組組長負責制,為年輕干部成長提供了舞臺。三是實行積分制管理。依據(jù)科室與個人履職盡責清單,推行量化考核方式,做到工作責任菜單化、考核過程可視化、累進積分人性化、效能提升最大化。以積分定獎懲、定任用、定榮辱,激發(fā)了干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情。

(三)強化基礎設施建設,改善工作生活環(huán)境。為配合文明城市和文明單位創(chuàng)建,2020年我局對辦公大樓及院落進行了亮化、美化、綠化,進一步提高和完善了相應設施,增添了職工食堂、職工活動中心,干部職工工作生活條件得到明顯改善。

三、從嚴落實主體責任,創(chuàng)新監(jiān)督機制,更加有效地抓好黨風廉政建設

一年來,我局圍繞廉政建設“生命線”,不斷加強黨風廉政建設,提高了審計干部隊伍廉潔意識,促進了審計事業(yè)健康發(fā)展。

(一)強化政治紀律。局領導班子充分認識遵守黨的政治紀律的重要性,始終把遵守黨的政治紀律作為開展一切工作的政治準則,堅定不移地在政治上、思想上、行動上與習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。在重大政治問題上始終保持清醒,認真學習宣傳黨的路線、方針、政策,對各級黨委、政府的重要會議、重要文件、領導重要講話,及時認真組織傳達,研究具體貫徹落實措施。在黨的各項建設上與中央要求保持高度一致。在黨內政治生活方面,嚴格堅持按黨章辦事,堅決貫徹民主集中制。在言論和行動方面,旗幟鮮明地擁護黨的重大決定,守紀律、講規(guī)矩、做表率。

(二)狠抓作風建設。一是規(guī)范了公務接待、財務審批手續(xù),開展了財務內部審計;二是狠抓紀律落實,對請銷假、考勤、責任制考核等制度重新修訂,硬賬硬結,切實改善了機關作風。三是實施了常態(tài)化審計回訪,全面了解一線審計人員在被審計單位作風紀律執(zhí)行情況,倒逼審計人員改善工作作風。

(三)創(chuàng)新監(jiān)督機制。一年來,我局堅持把紀律挺在前面,從嚴落實“兩個責任”,時刻注意打好審計干部隊伍廉潔從審預防針,取得了良好效果。一是創(chuàng)新廉政制度。出臺了《XX市審計局黨風廉政建設六級責任清單》、明確了從黨組書記到審計人員反腐倡廉各項工作任務。二是新增廉政陣地。打造了“一堂一廊一室” 即道德講堂、廉政走廊、廉政建設室。三是創(chuàng)新廉政教育。通過開展廉政講座、參觀警示教育基地、收看反腐倡廉教育片等教育審計干部廉潔從審。2020年,我局干部職工未出現(xiàn)違法違紀案件。

四、積極開展扶貧幫困,真心服務群眾,更加有情地做好中心工作

在“精準扶貧”工作中。工作組成員堅持與群眾同吃同住,對扶貧對象逐戶制定落實幫扶計劃。全體班子成員、科室負責人與貧困戶結對子,逐一上門送溫暖、送政策、送信息,幫助策劃脫貧路徑,增強致富奔小康的信心。我局先后籌資80余萬元,幫助聯(lián)系村(冷水鎮(zhèn)長春村)新建了黨員群眾服務中心,并協(xié)調電信部門,實現(xiàn)了光纖到村到戶,解決了村民“辦公難”的問題;硬化道路11.2公里,整修路基25公里,解決了村民“行路難”的問題;協(xié)調市衛(wèi)生局從冷水衛(wèi)生院派駐了一位醫(yī)生,配置了相關醫(yī)療設備,解決了村民“看病難”問題;開展了安全飲水工程建設,讓村民飲上了安全放心的自來水,解決了“飲水難”問題;引導扶持村民發(fā)展再生稻、香菇種植、光伏發(fā)電等產業(yè),并跟蹤指導培訓,貧困戶年實現(xiàn)增收1萬余元,有效緩解了“收入難”的問題。

五、深刻認識自身不足,把握審計重點,更加有序地做好2020年審計工作

2020年工作取得了一定的成績,但也存在一些不足之處,一是學風不實,提升自我動力不足。機關干部存在注重審計專業(yè)知識的學習,忽視了政治理論學習,部分年輕干部不愿學、不想學,審計隊伍存在青黃不接的問題。二是擔當不夠,審計創(chuàng)新意識不強。部分審計干部墨守成規(guī),對改革發(fā)展中遇到的新情況、新問題,不能很好的執(zhí)行“三個區(qū)分開來”,一味的強調審計風險,工作中片面的機械的審計執(zhí)法。三是進取不力,爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍不濃。部分干部職工有自滿情緒,安逸現(xiàn)狀,得過且過,爭先創(chuàng)優(yōu)和奉獻意識不強。

2020年我局將認真貫徹落實黨的十九大精神,以“創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”為主題,以“爭創(chuàng)全國文明單位”為目標,圍繞中心、忠誠履職、盡責擔當,更好發(fā)揮審計監(jiān)督職能。

(一)堅持效益與質量并重,著力推進審計全覆蓋。對財務關系隸屬我市,凡涉及管理、分配、使用公共資金的部門、單位;干部管理權限在我市的黨政工作部門、事業(yè)單位、人民團體等單位的黨委(黨組)和黨政正職領導干部履行經濟責任情況;市政府投資額在500萬元以上的建設項目,開展有計劃、有步驟的全覆蓋審計。2020年我局計劃安排審計項目30個,即預算執(zhí)行審計10個(含對60個市本級預算單位預算執(zhí)行審計調查),行政事業(yè)審計4個,固定資產投資審計6個,經濟責任審計8個,自然資源資產審計2個。

(二)堅持監(jiān)督與服務并重,著力提升審計質效。要緊盯基礎建設,規(guī)范政府投資審計;緊盯公共資金,深化財政績效審計;緊盯從嚴治黨,加強經濟責任審計;緊盯精準扶貧,抓好民生資金審計;緊盯生態(tài)文明,推進自然資源審計。堅持“黨委政府需要什么,審計機關就提供什么”的原則,主動對接市委政府中心工作,加強審計成果深度挖掘,不斷提高審計質效。

(三)堅持依法與客觀并重,審慎評判新情況新問題。認真貫徹落實省廳《指導意見》和《湖北省審計機關審慎評判改革發(fā)展新情況新問題等審計事項的實施辦法》,審慎對待改革發(fā)展中遇到的新情況、新問題,依法辯證執(zhí)審。對出于不良動機、濫用職權而導致的違法違紀行為,堅決依法處理;對于一心為公,敢闖敢干而產生的失誤和差錯,審慎評判、主動容錯,更好服務地方經濟社會發(fā)展。

(四)堅持創(chuàng)新與創(chuàng)優(yōu)并重,打造一流審計機關。創(chuàng)新審計技術手段,積極開展大數(shù)據(jù)審計、計算機審計,著力打造優(yōu)秀審計項目。加強機關管理,強化文明創(chuàng)建、夯實基礎設施建設、注重干部思想道德教育,爭創(chuàng)全國文明單位。

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