統(tǒng)計局2020年工作總結
201X年以來，XX市統(tǒng)計局在省統(tǒng)計局的悉心指導下，深入貫徹落實黨的十九大精神和全省統(tǒng)計工作會議精神，緊緊圍繞市委、市政府中心目標任務開展工作，取得了良好成效，為沖刺總量全省第三、全面建成小康社會提供了及時有效的統(tǒng)計服務。現將有關情況匯報如下：
一、圍繞發(fā)展，履行統(tǒng)計工作職能
(一)著力提供優(yōu)質統(tǒng)計服務
一是開展預警預測預判。圍繞黨委、政府工作中心，以GDP核算為龍頭，逐月分析影響GDP核算的行業(yè)指標，緊盯GDP核算的幾個關鍵性指標，做到月度數據有分析、經濟形勢有研判，突出問題有預警，力求讓數據說話，為促進國民經濟健康運行提供統(tǒng)計保障。二是優(yōu)化統(tǒng)計服務方式。按月編印《XX市經濟運行監(jiān)測》等常規(guī)統(tǒng)計監(jiān)測預警資料，通過多種渠道按時發(fā)布統(tǒng)計公報，認真開展統(tǒng)計年鑒編輯。全力維護好“數據XX”移動客戶端，按季度舉辦全市經濟形勢新聞發(fā)布會，加大對統(tǒng)計數據解讀力度，提升群眾認同感。增強服務的主動性，圍繞供給測結構性改革，組成調研組赴各地擬申規(guī)企業(yè)和項目現場開展調研，為加快經濟社會發(fā)展提供統(tǒng)計咨詢服務。為市委、市政府以及部門科學制度一季度“開門紅”、二季度“雙過半”和“大干三季度、喜迎十九大”提供統(tǒng)計服務。三是拓寬統(tǒng)計服務領域。狠抓統(tǒng)計信息不放松，截至11月底共上報兩辦信息96條，被采用21條;撰寫統(tǒng)計分析76篇，有《一季度全市GDP核算情況預警分析》《關于前8個月三項主要經濟指標上報情況的匯報》等18篇次先后被市領導批示。配合開展好督查和考核工作，先后參加全市一季度重點工作、“雙過半”督查、開發(fā)區(qū)“三新”項目復核、縣域經濟考核、市委綜合考核等，發(fā)揮統(tǒng)計部門專業(yè)優(yōu)勢，發(fā)現亮點、指出不足，為市委、市政府科學決策提供依據。
(二)著力抓好普查和調查
一是“三農普”工作有序推進。開展農普集中宣傳月活動，全市累計發(fā)放宣傳畫冊1萬多份，全力提升群眾知曉率和參與度。圓滿完成農普前期摸底清查和入戶登記工作，順利完成省、市級數據驗收工作。強化數據質量管控和數據審核處理，開展3次數據抽查復核和錯誤修改工作;完成省市兩級數據質量抽查工作。開展農普資料開發(fā)工作，全省農業(yè)普查資料開發(fā)軟件培訓會議在我市順利召開。二是超前謀劃“四經普”工作。向各地和市直相關部門征求意見，了解普查需求，開展“四經普”前期調研，撰寫調研報告，為國家制定“四經普”普查方案積極建言獻策。組建市級普查籌備領導小組及辦公室，扎實做好機構、人員、經費預算等工作。三是常規(guī)調查不折不扣完成。認真組織實施農業(yè)、工業(yè)、投資、商貿等領域40多項常規(guī)統(tǒng)計月報、季報、年報的催報、查詢、驗收、評估等工作。認真做好市級、縣級GDP核算、單位GDP能耗核算、文化產業(yè)增加值核算以及能源平衡表編制工作;扎實開展月度勞動力調查、勞動工資調查、婦女兒童監(jiān)測、城市年報等工作，201X年全省月度勞動力調查業(yè)務培訓會在滁勝利召開。四是積極開展社情民意調查。受部門委托，開展市委綜合考核第三方評價的對象收集、電話調查、數據匯總分析，開展了企業(yè)評窗口、社會評部門調查工作，配合市委督查室開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神民情民意調查。全省統(tǒng)計年鑒暨民意調查工作現場會在滁圓滿召開。
(三)著力打好基層基礎
一是狠抓統(tǒng)計培訓工作。研定201X年度統(tǒng)計培訓計劃，5月份舉辦了第三期全市首席統(tǒng)計員培訓班，6月份XX市聯合省局在浙江大學舉辦全省市縣統(tǒng)計系統(tǒng)領導干部綜合素質提升研修班，全面提升統(tǒng)計干部能力水平，9月份在成都信息工程大學舉辦全市統(tǒng)計系統(tǒng)業(yè)務能力及綜合素質提升班。11月舉辦全市統(tǒng)計改革與法治建設培訓班。二是做好職稱考試工作。為201X年61名初級職稱和18名中級職稱考試通過者發(fā)放證書，并扎實做好201X年職稱考試的宣傳發(fā)動和考務工作，今年報名參考人數突破千人大關，達1049人。三是用“繡花”功夫打造統(tǒng)計基層基礎。開展基層基礎建設“回頭看”，摸清底數、掌握實情，確保存在問題逐個整改到位;印發(fā)《進一步加強統(tǒng)計基層基礎建設行動方案》，提請市政府開展全市統(tǒng)計基層基礎建設工作督查，采用“繡花”功夫全面夯實統(tǒng)計基層基礎。四是充分發(fā)揮考核的指揮棒作用。研究完善縣域經濟考核中統(tǒng)計工作評分標準，并在年底綜合考核中予以兌現，嚴格落實責任，確保各項工作取得實效。
(四)著力提升統(tǒng)計法治水平
一是壓實統(tǒng)計法治責任。將依法治統(tǒng)作為“一號工程”納入全局重要議事日程，研究制定《201X年全市統(tǒng)計法治工作總結》，與各地簽訂《依法統(tǒng)計行政承諾書》《統(tǒng)計行風建設承諾書》，壓實工作責任。二是擰緊統(tǒng)計法治思想關。結合《統(tǒng)計法實施條例》的出臺，利用專業(yè)年報會議，加強對專業(yè)人員宣傳教育;利用報紙、微信等媒體宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)，努力營造良好統(tǒng)計普法氛圍;結合到企業(yè)走訪調研，向企業(yè)廣泛宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)，不斷提升統(tǒng)計人員和企業(yè)負責人“知法、懂法、守法、用法”的意識。三是提升執(zhí)法能力。舉辦統(tǒng)計執(zhí)法骨干業(yè)務培訓會，邀請局法律顧問進行授課，解析統(tǒng)計違法典型案例，以案釋法;組織市局執(zhí)法骨干到縣局開展統(tǒng)計執(zhí)法業(yè)務培訓，加強指導，提升統(tǒng)計執(zhí)法能力。四是壯大統(tǒng)計執(zhí)法隊伍。組織29人參加全國統(tǒng)計執(zhí)法資格考試，共有16人通過考試。五是形成打擊統(tǒng)計違法壓倒性態(tài)勢。謀劃適時開展統(tǒng)計巡查，實現“市對縣”、“縣對鄉(xiāng)”兩個全覆蓋;縣(市、區(qū))局和開發(fā)區(qū)已于8月底前全面消滅統(tǒng)計違法“零立案”現象，嚴肅懲處各類統(tǒng)計造假、弄虛作假的典型人和事，形成打擊統(tǒng)計違法壓倒性態(tài)勢。
(五)著力推進信息化建設
一是全力保障運行。完成了聯網直報平臺一套表201X年報和201X年定報各專業(yè)的設置維護;及時更新、加載“數據XX”客戶端;開展農業(yè)普查數據處理業(yè)務培訓和技術保障。全力做好網絡安全防護，特別是維護全國“兩會”、黨的十九大等重要時期的數據安全工作。二是完善網絡建設。完成局外網集群到市政府網站后數據遷移工作，完成局OA辦公系統(tǒng)和統(tǒng)計信息內部網站的招標、設計、網站架設和運行工作;學習省局宏觀數據庫建設經驗，探索向市級延伸。三是夯實信息化基礎。開展201X年新成立法人單位經營情況抽樣調查和信息化年報調查工作。加強與工商等部門對接，及時更新、維護基本單位名錄庫，認真做好“四上”企業(yè)入庫申報審核工作。四是規(guī)范民調中心工作。在規(guī)范工作流程、細化服務方式、壯大調查隊伍、提升分析水平等方面下功夫，切實發(fā)揮民調中心在社情民意調查方面的基礎性作用。
(六)著力抓好統(tǒng)計領域改革
一是審慎推進統(tǒng)計管理體制改革。組織參加省政府召開的電視電話會議，統(tǒng)一思想認識，將思想和行動統(tǒng)一到黨中央、省委省政府決策部署上來，認真研讀上級文件，深入分析當前本地存在突出問題，主動協調推進，擬定了我市貫徹落實實施方案(征求意見稿)，并征求相關部門和縣市區(qū)意見，擬于近期提交市政府常務會議和市委深改組會議研究。落實統(tǒng)計執(zhí)法機構編制，市統(tǒng)計局增加一名副局長職數，增設統(tǒng)計執(zhí)法監(jiān)督科，增加3名行政編制，1名科級領導職數。二是改進一產服務業(yè)統(tǒng)計。結合“三農普”數據，對全市一產服務業(yè)數據進行“大摸底”，找出薄弱環(huán)節(jié)和攻堅舉措，完成市政協提案交辦任務，客觀真實反映我市一產服務業(yè)發(fā)展現狀。三是推進投資統(tǒng)計制度改革試點。及時召開部署動員會，分層級對縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)統(tǒng)計人員開展試點業(yè)務培訓，抽調人員對各地開展督查，主動跟進試點數據采集，進行實時監(jiān)測，保障“雙軌”運行期間工作有序、數據質量有保證。四是加強工業(yè)統(tǒng)計數據質量管控。先后2次召開全市統(tǒng)計局長培訓會，傳達省局會議以及錢局長講話精神，全面分析各地工業(yè)統(tǒng)計存在問題，對各地統(tǒng)計局長開展工業(yè)統(tǒng)計業(yè)務和統(tǒng)計法治培訓。對數據變動較大的縣(市、區(qū))以及所有擬申規(guī)工業(yè)企業(yè)，實行市級核查“全覆蓋”。
二、圍繞黨建，全面從嚴管黨治黨
(一)切實加強黨風廉政建設
一是專題會議部署。召開統(tǒng)計系統(tǒng)黨風廉政建設專題會議，對201X年黨風廉政建設重點工作任務進行部署，嚴格執(zhí)行和落實黨風廉政建設“一崗雙責”要求，把黨組和科室負責人主體責任落到實處，堅決打造廉潔統(tǒng)計。二是強化制度約束。出臺《市統(tǒng)計局黨建工作責任制度》等16項工作制度，并在工作嚴格予以執(zhí)行;開展黨組書記和黨組班子成員落實黨風廉政建設主體責任全程記錄活動，運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，經常性的開展批評與自我批評，讓“紅紅臉、出出汗”成為常態(tài)。三是管好錢袋子。出臺《市統(tǒng)計局財務管理內控制度》，不斷強化責任擔當，嚴格公務用車申請制度，厲行勤儉節(jié)約，反對奢侈浪費，力爭今年“三公”經費、會議費和培訓費再下降10%。四是加強宣傳教育。建設廉政名片工程，打造具有XX統(tǒng)計特色的黨風廉政宣傳教育名片;制定年度宣傳教育計劃，每季度開展一次黨風廉政學習教育，集中學習相關文件、會議和講話精神，提高干部職工拒腐防腐能力。強化對黨忠誠老實，嚴把領導干部個人有關事項報告，將學習宣傳范圍擴大至科室以及二級機構主要負責同志。四是加強作風建設。加強對春節(jié)期間黨風廉政建設的要求，向全體干部職工發(fā)送廉潔短信;嚴格規(guī)范春節(jié)前后機關工作紀律，及時召開收心會議，杜絕“打年盹”現象出現。開展機關作風建設日常督查和效能建設自查自糾活動，嚴禁上班期間瀏覽無關網絡。嚴格上下班制度，采取“一日四次”簽到、簽退制度。完善請假、離崗、外出備案制度，在辦公室門上安裝人員在崗情況公示卡等。
(二)著力抓好機關黨建
一是加強思想建設。組織全體干部職工收聽收看黨的十九大開幕式，聆聽習近平總書記所做的報告，凝聚共識，共話美好。開展季度讀書活動，按季度為干部職工訂閱學習資料，定期開展集中學習，交流學習心得。充分利用網站、展板等形式開展宣傳，營造氛圍。將黨建工作納入教育培訓計劃，聯合江陰市委黨校舉辦首期局黨務干部培訓班。充分發(fā)揮領導干部帶頭作用，“七一”前，局領導帶頭到選派村講黨課，帶領大家學習全國、省、市“兩會”精神，與全體黨員干部分享黨組中心組學習成果，進一步加強全局黨員干部思想建設力度。二是扎實開展活動。開展基層黨建“大走訪、大調研、大宣講、大督查、大整改”活動，全面提升基層黨建工作科學化水平。開展幫扶基層工作，局領導帶頭走訪慰問老黨員、困難群眾、首席統(tǒng)計員和農村留守兒童，組織10名科級干部聯系幫扶定遠貧困戶;深入選派、綜治等聯系點調研指導，發(fā)動群眾購買“扶貧土豆”，幫助基層解決實際困難。豐富機關文化活動，“兩節(jié)”前夕組織工會會員開展文化娛樂活動，在“三八”婦女節(jié)前夕組織登山活動，清明節(jié)期間開展網上祭祀英烈活動。聯合選派村舉辦《道德講堂》，積極開展雙擁、文明創(chuàng)建、義務勞動、義務植樹等志愿者服務活動，市局再次被評為愛國擁軍模范單位、市級文明單位標兵，局肖爾立同志被評為第三批“XX市崗位學雷鋒標兵”。三是嚴肅黨內政治生活。深入推進“兩學一做”學習教育制度化常態(tài)化，從嚴從實抓好“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題教育。局黨組嚴肅認真開好專題民主生活會，局黨總支和三個黨支部均分別召開了專題組織生活會，開展批評與自我批評。完成黨員證年審和民主評議黨員，評出了1個先進黨支部、4名優(yōu)秀共產黨員。按月繳納黨費。四是全力做好黨建標準化。及時召開動員大會，成立協調領導組，結合統(tǒng)計工作實際，謀劃制定實施方案;舉全體黨員之力，強化人力、物力、財力等要素保障，按照時間節(jié)點要求，蹄疾步穩(wěn)抓好各項工作落實。